Ko kašlje, a dolazi na posao može da bude društveno neprihvatljiv: Pandemija menja navike?

Foto: Shutterstock

Koliko puta vam se desilo da se ujutro probudite sa kijavicom, grebuckanjem u grlu, kašljanjem i slabošću, a ipak ste otišli na posao? Posle pandemije korona virusa to bi moglo da postane socijalno neprihvatljivo ponašanje. 

Preporučujemo

Ovakvu procenu iznela je profesorka Angela Maklin sa Univerziteta Oksford, uz napomenu da bi sve osobe koje osete respiratorne tegobe trebalo odmah da potraže lekarsku pomoć, a ako su tegobe slabije izražene i ne sprečavaju ih da rade od kuće, u danima kada kijaju i kašlju mogli bi da obavljaju radne zadatke van kancelarije.

Tako bi zaustavili širenje respiratornih infekcija koje se lako prenose.

Profesorka Maklin smatra da bi bilo delotvorno kada bi ljudi koji dolaze na posao sa simptomima kao što su kijavica, upaljeno grlo ili kašalj bili tretirani kao socijalno neprihvatljivi. Drugim rečima, trebalo bi ih zamoliti da odmah napuste radno mesto i odu kod lekara. Ona smatra da je malo verovatno da ćemo se po ukidanju pandemije korona virusa u potpunosti vratiti starom načinu života i dolaziti na posao kada imamo respiratorne tegobe.

foto Pixabay

- Pretpostavljam da nećemo ići na posao ako imamo respiratorne tegobe. Iskreno, mislim da bi bilo dobro kada bi postalo društveno neprihvatljivo ići na posao ako kašljete ili kijate - izjavila je Maklin.

Za sada nije poznato kada bi se mogao nazirati kraj rada od kuće ne samo u Srbiji, već širom planete. Mnoge firme u svetu već su naložile zaposlenima da bi trebalo da nastave sa "radom na daljinu", a neke su najavile odlaganje povratka u kancelarije čak do kraja godine.

Međutim, neke studije su pokazale da je produktivnost otežana otkako je rad od kuće postao prinudna neminovnost. Pored toga, većina zaposlenih radi duže nego kada odlazi u kancelariju, jer smatra da na taj način nadomešćuje vreme koje bi proveli u prevozu do posla i nazad. Komunikacija između zaposlenih je otežana, uprkos savremenim tehnologijama, pa često dolazi do nesporazuma i konflikata među kolegama, što takođe utiče ne samo na produktivnost, već i na raspoloženje zaposlenih.

Nošenje maski tokom osmočasovnog radnog vremena osobama koje kijaju ili kašlju za sada niko nije razmatrao kao opciju.

Kakav je vaš stav o predlogu da ponašanje ljudi koji dolaze na posao dok kijaju i kašlju bude proglašeno socijalno neprihvatljivim? Podelite sa nama kroz komentare.

(Telegraf.rs)