One trpe mobing i seksualno nasilje, moraju da nose pelene na poslu, a o deci ne smeju ni da razmišljaju: Težak položaj radnica u Bosni
Poštovani čitaoci,
Molimo vas da se pridržavate sledećih pravila za pisanje komentara:
- Neophodno je navesti ime i e-mail adresu u poljima označenim zvezdicom, s tim da je zabranjeno ostavljanje lažnih podataka.
- Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni.
- Prilikom pisanja komentara vodite računa o pravopisnim i gramatičkim pravilima.
- Tekst komentara ograničen je na 1500 karaktera.
- Nije dozvoljeno postavljanje linkova odnosno promovisanje drugih sajtova kroz komentare, te će takve poruke biti označene kao spam, poput niza komentara istovetne sadržine.
- Komentari u kojima nam skrećete pažnju na propuste u tekstovima neće biti objavljeni, ali će biti prosleđeni urednicima, kao i oni u kojima nam ukazujete na neku pojavu u društvu, ali koji zahtevaju proveru.
- NAPOMENA: Komentari koji budu objavljeni predstavljaju privatno mišljenje autora komentara, to jest nisu stavovi redakcije Telegrafa.
<% message.text %>
Pera
Aa jel muskarci u trafikama imaju grejanje? Oni se ne smrzavaju jel te?
mama
Kad poslodavci ne budu mogli naci radnika...dakle svako ko se zaposljava da poslodavca pita za uslove bolovanja praznika i pauze...i slozno nebi toga bilo...dakle bez solidarnosti...svi za jednog jedan za sve...nema naprjed... E sad kako treba tu mukotrpan rad sindikata i radnika da se dodje do cilja... Ne samo na papiru...dakle jedini nacin je da prodavnice i kiosci nemogu naci radnu snagu i da tek onda krenu da postavljaju radnici uslove...date kolektivni otkaz u saradnji sa sindikatom i svako drugi ko ode na razgovor trazi ugovor...papir trpi sve...kad bude morao zatvoriti prodavnicu eto vase pobjede
Bivši zvezdaš
Ni u Srbiji nije bolje! U mnogim firmama je ludilo! Radim u Čačku za firmu iz Beograda. Prijavljeni na pola minimalna, bez prava na plaćen praznik, bolovanje, na godišnji odmor, nemamo prava na dan za slavu, na putne troškove... Pola bedne naknade ide na tekući, a pola donosi kurir krajem meseca, za prethodni mjesec!?!? Ja sam krajem decembra morao da odsustvujem nekoliko dana, zbog bolesti člana porodice ( stric je preminuo, a živeo ja samnom), uzeo sam bolovanje, nije mi plaćeno, a u januaru su me prijavili na deset radnih dana, umesto dvadeset jedan!