Prednosti i mane Zakona o radu!

Poštovani čitaoci,
Molimo vas da se pridržavate sledećih pravila za pisanje komentara:

  • Neophodno je navesti ime i e-mail adresu u poljima označenim zvezdicom, s tim da je zabranjeno ostavljanje lažnih podataka.
  • Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni.
  • Prilikom pisanja komentara vodite računa o pravopisnim i gramatičkim pravilima.
  • Tekst komentara ograničen je na 1500 karaktera.
  • Nije dozvoljeno postavljanje linkova odnosno promovisanje drugih sajtova kroz komentare, te će takve poruke biti označene kao spam, poput niza komentara istovetne sadržine.
  • Komentari u kojima nam skrećete pažnju na propuste u tekstovima neće biti objavljeni, ali će biti prosleđeni urednicima, kao i oni u kojima nam ukazujete na neku pojavu u društvu, ali koji zahtevaju proveru.
  • NAPOMENA: Komentari koji budu objavljeni predstavljaju privatno mišljenje autora komentara, to jest nisu stavovi redakcije Telegrafa.
Odgovor na komentar korisnika Mileee
Ime je obavezno
E-mail adresa je obavezna
E-mail adresa nije ispravna
*otkucano <%commentCount%> od ukupno <% maxCommentCount %> karaktera
Komentar je obavezan

<% message.text %>

Komentari

  • komunist

    16. jul 2014 | 15:25

    treba nama revolucija svakoko to niko nece postovati

  • Mary

    15. jul 2014 | 23:29

    Sigurno da ni jedan zakon nije idealan. Ali ovaj u vecoj meri stiti radnike i vise dobijaju nego sto gube. Takodje omogucava lakse zaposljavanje cak i starijih, sto pre nije bio slucaj.

  • SANCO

    15. jul 2014 | 21:42

    RADIM KOD PRIVATNIKA. I. KAD JA ODEM NA ODMOR KOLEGINICA RADI I SVOJU I MOJU SMENU,. A ONDA ONA IDE ,PA JA ZAGINEM. I TAKO GODINAMA. A BOLOVANJE, MA DAJTE, STA VAM JE. ???? OVAJ ZAKON ,KAO I SVI PREDHODNI NE VAZI ZA SVE. ,KAKAV GOD BIO.

Da li želite da dobijate obaveštenja o najnovijim vestima?

Možda kasnije
DA