One trpe mobing i seksualno nasilje, moraju da nose pelene na poslu, a o deci ne smeju ni da razmišljaju: Težak položaj radnica u Bosni

  • 7

Zastrašujuća istina je da mnoge žene koje rade u trafikama u BiH moraju da nose pelene zato što ne mogu da odu u wc tokom smene koja nekad traje duže od osam sati, da šefovi ponegde prete radnicima “da ih treba zaklati”, pa čak prijavljeni slučajevi seksualnog zlostavljanja, potvrđuju da su radnice u ovom sektoru u BiH u izuzetno teškom položaju, piše portal Radio Sarajevo.

Ana (26) vozi kamion, autobus i brze motore: A tek da vidite njene fotke u kupaćem! (FOTO) (VIDEO)

Videćete ih promrzle jer na radnom mestu nemaju grejanja. Neće im dozvoliti da sede za kasom, bolovanje je za njih misaona imenica, a kada njihova deca završe u bolnici, moraju tamo da ih ostave same, jer “gazda ne prašta”

Ovakve i slične priče smo makar jednom čuli od naših rođaka, komšija, prijatelja. Tu oko nas. Sindikalni predstavnici već godinama ukazuju na ovakve pojave, ali ih društvo uglavnom ignoriše. Moćni trgovci, često su bliski sa vlastima i interesnim grupama, pa radnik koji “progovori” najčešće može dobiti samo otkaz i tako ostati bez egzistencije, piše Radio Sarajevo.

Zato je Sindikat trgovine BiH pokrenuo kampanju “O tome (ne) pričaj!” kojim žele ukazati na ovakve slučajeve. Implementacija projekta simbolično se održala juče, na Dan žena – 8. marta.

– Baš kao i te davne 1857. godine ovom kampanjom želimo da pokažemo jedan vid protesta zbog trenutne situacije u kojoj se nalaze radnice u sektoru trgovine i usluga. Ne želimo da zatvorimo oči pred problemima i izazovima koji su svakodnevni, bilo da je reč o mobingu, prekovremenom radu, diskriminaciji na radnom mestu, verbalnom i seksualnom nasilju, iskorišćavanju, ucenjivanju i ugnjetavanju žene koja je u osnovi stub svakog zdravog društva i njih moramo sačuvati – navela je predsednica Sindikata trgovine (STBiH) Mersiha Beširović.

Foto: Telegraf

Alma Bajramović Zukić, predsednica Sekcije žena i potpredsednica STBIH kaže za Radiosarajevo.ba da se žene u trgovačkom sektoru proteklih godina susreću s raznim izazovima.

– Na prvom mestu, tu je mobing. Bilo da je reč o verbalnom ili fizičkom iskorišćavanju. To radnici čak ne poistovećuju sa mobingom. A tu su i prekovremeni rad, rad na praznike, nemogućnost dobijanja slobodnih dana. To je realnost u trgovini i uslugama. Ali, mogu reći da je i u drugim sektorima slična situacija. Radnička prava su generalno na niskom nivou. Cilj nam je zato da preventivno delujemo na terenu, da dođemo do iskustava radnica i da vidimo na koji način im možemo pomoći – ističe Bajramović – Zukić. U prošloj godini prijavljeno je čak 305 slučajeva mobinga, prekovremenog rada i ugrožavanja drugih prava radnika u trgovini, a godinu pre još i više, 320.

Kako je hrvatski Eskobar detaljno planirao jednu od najvećih dilerskih akcija na Balkanu?

Najugroženije su, pokazala su sindikalna istraživanja, žene od 26 do 30 godina.

– One su tada u punoj snazi i žele da se finansijski osamostale i da se ostvare kao majke. Jako je teško naći poslodavca koji će podržati devojku, ženu koja želi da se ostvari kao majka. U tim slučajevima najčešće dolazi do prekida radnog odnosa. To su stvari gde su žene neravnopravne i ugrožene. Ne samo u sektoru trgovine i usluga, već i u ostalima. Mi pokušavamo da se približimo tim ženama i muškarcima. Da iznesu probleme. Bez iznošenja problema ne možemo ništa da napravimo. Ruke su nam vezane, a poslodavcu se daje mogućnost da se ponaša kako želi – govori Bajramović-Zukić.

Foto-ilustracija: Profimedia/Alamy

Nadalje, Beširović podseća da veliki broj radnica u sektoru trgovine i usluga rade težak fizički posao koji često znamo uporediti sa radom u rudniku. Ništa se nije promenilo od 1857.

Bajramović – Zukić podseća na žene koje su 1857. godine digle svoj glas protiv izrabljivanja.

– Želimo da pokažemo veličinu tog praznika, 8. marta. Jer se ništa nije promenilo. I daje su loši uslovi rada kad je u pitanju BiH. Nakon toliko godina, žene su izuzetno ugrožene na radnim mestima. S tim u vezi, simbolično smo naše članove, i one koje to nisu, uporedili sa Margatema. Taj je cvet znak optimizma, zdravlja i otpornosti. Žene koje rade u sektoru trgovine najbolje znaju šta znači otpornost na sve uslove rada. Ne želimo da one rade u takvim uslovima, već da napravimo korak napred. Da ostanemo zajedno i da radimo na rešavanju problema - zaključila je Bajramović-Zukić.

Daljinac

(Telegraf.rs/Radio Sarajevo)

Video: Ovo je kuća u kojoj je uhapšen Alija Balijagić

Podelite vest:

Pošaljite nam Vaše snimke, fotografije i priče na broj telefona +381 64 8939257 (WhatsApp / Viber / Telegram).

Telegraf.rs zadržava sva prava nad sadržajem. Za preuzimanje sadržaja pogledajte uputstva na stranici Uslovi korišćenja.

Komentari

  • Bivši zvezdaš

    9. mart 2018 | 18:19

    Ni u Srbiji nije bolje! U mnogim firmama je ludilo! Radim u Čačku za firmu iz Beograda. Prijavljeni na pola minimalna, bez prava na plaćen praznik, bolovanje, na godišnji odmor, nemamo prava na dan za slavu, na putne troškove... Pola bedne naknade ide na tekući, a pola donosi kurir krajem meseca, za prethodni mjesec!?!? Ja sam krajem decembra morao da odsustvujem nekoliko dana, zbog bolesti člana porodice ( stric je preminuo, a živeo ja samnom), uzeo sam bolovanje, nije mi plaćeno, a u januaru su me prijavili na deset radnih dana, umesto dvadeset jedan!

  • IQ

    9. mart 2018 | 17:50

    Ima i drugih poslova, a ti marketi bez radnika ne bi ni postojali, da je narod pametniji i da se buni i bojkotuje drugacija bi pesma bila, ali problem je sto nam nas mentalitet to ne dozvoljava jer smo navikli da cutimo i trpimo...

  • Zoro

    9. mart 2018 | 16:58

    Mislite da je kod nas bolje u kioscima, varate se, od svega navedenog jos i nenormalni targeti i nudjenje potrosaca, ljudi beze od nas kao da smo sugave, a onda sefofi skaci i vrse mobin sto nije toliko prodato, kako da prodas,lako izvadimo nasu crkavigu i kupimo da bi zadovoljile sefofe...

Da li želite da dobijate obaveštenja o najnovijim vestima?

Možda kasnije
DA