Ovako se dolazi do plate od 4.500 evra

Prijavom u neku od registrovanih agencija koje se bave regrutovanjem i pripremom kandidata za posao u Norveškoj, najsigurnije je doći do posla, a Agencija garantuje redovnu isplatu

Evropska kancelarija za zapošljavanje (EURES) obavila je izveštaj u kome se navodi da su Norveškoj potrebni inženjeri, nastavnici, medicinske sestre, kojima se nudi prosečna mesečna plata od skoro 4.500 eura. Evo preduslova koje morate ispuniti da biste se zaposlili u ovoj nordijskoj zemlji.

Preporučujemo

Najtraženiji su inženjeri, konobari, kuvari, medicinsko osoblje, vaspitači za rad sa decom u predškolskim ustanovama i vozači. Mesečna primanja mogu biti, nakon odbijanja svih poreskih i socijalnih davanja, i do pristojnih 3.500 evra mesečno za rad na mestu medicinske sestre. Od te cifre treba odbiti novac za stan i hranu koja je bar 60 odsto skuplja nego u Srbiji, piše Blic.

Prijavom u neku od registrovanih agencija koje se bave regrutovanjem i pripremom kandidata za posao u Norveškoj, najsigurnije je doći do posla. Agencija garantuje redovnu isplatu, uz sva poreska i socijalna davanja u skladu sa norveškim zakonima.

Suvlasnik novosadske agencije “SENO resorsis”, srpsko-norveške firme, Lehel Drobnik, kaže da svako ko se prijavi njihovoj agenciji i prođe sve potrebne provere ima šansu da u jednom trenutku dobije posao u Norveškoj.

- Reč je zasad uglavnom o sezonskim poslovima, pre svega u oblasti ugostiteljstva u trajanju od tri do šest meseci. Pripremamo, međutim, i grupu medicinskih radnika koji bi u Norveškoj bili stalno zaposleni, a isti je slučaj i sa vaspitačima u vrtićima - priča Drobnik.

Osobe koje nisu državljani Norveške mogu da dobiju radnu dozvolu najviše na šest meseci, ali su i država i poslodavci spremni da ponude i opciju probnog rada.

- U tom slučaju gotovo je 95 odsto sigurno da će onaj ko potpiše ugovor o probnom radu na godinu dana posle toga biti primljen i za stalno - kaže Drobnik.

1. korak - Prijava - agenciji poslati biografiju na srpskom i engleskom jeziku u elektronskoj formi, fotokopiju ili skeniranu diplomu i reference o prethodnom radnom iskustvu.

2. korak - Selekcija i priprema - intervju u agenciji gde se utvrđuju afiniteti kandidata i njegov profil i proverava znanje engleskog jezika. 3.500 dinara košta psihološko testiranje i provera referenci.

3. korak - Provera norveškog jezika - radi profesor norveškog jezika. Za radnike u ugostiteljstvu potreban je osnovni nivo, dok je za medicinske radnike potreban viši nivo znanja jezika - B1. Postoji mogućnost pohađanja kursa za one koji ne znaju norveški.

4. korak - kada u agenciju stigne ugovor o radu s određenim poslodavcem, kandidat se izjašnjava da li ga prihvata ili ne. Tek kada ga prihvati, potrebno je obezbediti overeni prevod diplome na engleski jezik, prevod neophodne dokumentacije (licence, državni ispit...), fotokopiju pasoša i izjavu da nije krivično osuđivan, odnosno da se protiv njega ne vodi krivični ili prekršajni postupak. U pronalaženju smeštaja u Norveškoj može da pomogne i Agencija.

(Telegraf.rs)